Министерство образования Белгородской области

Официальный сайт министерства образования Белгородской области
 18 Авг 2025 12:07

Проект «Билет в будущее» охватит 32 374 школьника Белгородской области к концу 2025 года

В Белгородской области продолжается масштабная реализация федерального профориентационного проекта «Билет в будущее». К концу года охват проекта составит порядка 32 374 школьников региона — это значительный вклад в формирование осознанного и обоснованного профессионального выбора у молодого поколения.

«Билет в будущее» — это уникальная и современная комплексная система профориентации, инициированная Президентом Российской Федерации в 2018 году. В отличие от традиционных методов, проект предлагает разносторонний подход к профессиональному самоопределению учащихся, объединяя в себе этапы диагностики, практических профессиональных проб и индивидуальных рекомендаций для построения оптимальной образовательной и карьерной траектории.

Методология «Билета в будущее» заключается в глубоком и последовательном погружении школьников в мир профессий. Это постепенный процесс, где выбор будущей профессии рассматривается не как разовое решение, а как результат комплексного самоисследования, подкреплённого объективными данными о рынке труда.

Программа проекта представляет собой три ключевых механизма:

Многоступенчатая профориентационная диагностика — инновационное онлайн-тестирование, выявляющее не только профессиональные интересы и склонности, но и личностные качества, особенности темперамента и стратегии принятия решений. 

Профессиональные пробы под руководством экспертов — школьники получают возможность на практике познакомиться с различными профессиями, участвую в мастер-классах, решая кейсы и выполняя реальные практические задания. 

Персональные рекомендации по построению образовательно-карьерной траектории — на основе обобщённых данных диагностики и результатов профпроб формируется индивидуальный план развития для каждого участника.

Особое внимание в проекте уделяется возрастным особенностям: учащиеся 6–7 классов знакомятся с базовой информацией о мире профессий и выявляют свои интересы; для 8–9 классов — акцент на выборе образовательного направления; старшеклассники в 10–11 классах работают над конкретизацией будущего профессионального пути и разработкой карьерного плана.

«Для нас проект «Билет в будущее» — это не просто образовательная инициатива, это инвестиция в будущее наших детей и региона в целом. Мы стремимся предоставить каждому школьнику возможность не только лучше узнать себя, но и получить реальный опыт, который поможет сделать осознанный выбор профессии, востребованной на современном рынке труда», — отметила руководитель проекта в Белгородской области Татьяна Александровна Жукова.

В проекте принимают активное участие 33 профессиональных образовательных организации Белгородской области, а также ряд предприятий-партнеров, среди которых:

 

АНО  ДПО «Учебный центр профподготовки ЭФКО»

ЗАО МК «АВИДА» 

АНО «Корпоративная академия «Большое крыло» (АПХ «Зеленая долина»)

ООО «Белэнергомаш - БЗЭМ»

АО «Старооскольский завод автотракторного электрооборудования им. А.М. Мамонова»

АО «Белгородский абразивный завод им. А.И. Сафонова» 

ООО «АПК Промагро» 

АО «КМАруда»

ООО СЗ «УК ЖБК-1» 

ООО Завод «Краски КВИЛ»

Инновационный центр ООО «Бирюч» 

Юго-Восточная железная дорога — филиал ОАО «РЖД» 

БРОО «Областной кинологический центр» 

ОГБУЗ «Валуйская ЦРБ» 

ОГБУЗ «Центр крови Белгородской области»

АНО «Цифровая экономика» 

АНО «Центр современных технологий и систем» 

Центрально-Чернозёмный банк ПАО Сбербанк 

и другие.

 

В рамках профессиональных проб дети имеют уникальную возможность попробовать себя в роли специалистов различных направлений, выполняя реальные практические задания под руководством опытных экспертов. Кроме того, в ходе экскурсий на предприятия школьники получают возможность познакомиться с производственными процессами и спецификой профессий изнутри, что помогает им лучше понять требования и перспективы выбранного направления.

Проект «Билет в будущее» продолжает активно развиваться, внося значительный вклад в развитие кадрового потенциала региона и формирование у молодёжи осознанного отношения к выбору будущей профессии.


Дата последнего изменения: 18 Авг 2025 12:21